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追加日|2024.03.07
教育・医療・福祉通常求人契約社員6,720円(日額勤務者) 期末(週30時間(1日6時間)以上(6か月以上勤務)に限る。)、通勤(片道2km以上)、時間外移住支援金なし
職種 | 教育・医療・福祉 |
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雇用形態 | 契約社員 |
採用予定人数 | 1名(日額勤務者) ●任用期間は、任用日から会計年度末日までの範囲内(更新はありません。ただし、勤務実績の評価により2回まで公募によらずに再任用をすることができます。)。 |
賃金・手当 | 6,720円(日額勤務者) 期末(週30時間(1日6時間)以上(6か月以上勤務)に限る。)、通勤(片道2km以上)、時間外 |
待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 会計年度任用職員(日額勤務者)又は会計年度任用職員(時間給勤務者) 社会保険、厚生年金、雇用保険、非常勤公務災害補償 (●社会保険加入要件①月88,000円以上、②週の勤務時間が20時間以上、③雇用期間1年以上見込まれる、④学生ではない ●雇用保険加入要件①週所定労働時間20時間以上、②31日以上雇用されることが見込まれる) |
勤務時間 | ●8:30~16:15(月曜日~土曜日)のうち、7時間以内 ●日額勤務者は週5日となります。 |
休日 | ●土曜日、日曜日(学校行事等の日は勤務日となります) ●学校休業日、祝日、年末年始 |
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追加日|2024.03.07
その他通常求人契約社員6,720円(日額勤務者)、960円(時間給勤務者) 期末(週30時間(1日6時間)以上(6か月以上勤務)に限る。)、通勤(片道2km以上)、時間外移住支援金なし
職種 | その他 |
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雇用形態 | 契約社員 |
採用予定人数 | 調理員1名(日額勤務者)又は代替調理員 1名(時間給勤務者) ●任用期間は、任用日から会計年度末日までの範囲内(更新はありません。ただし、勤務実績の評価により2回まで公募によらずに再任用をすることができます。)。 |
賃金・手当 | 6,720円(日額勤務者)、960円(時間給勤務者) 期末(週30時間(1日6時間)以上(6か月以上勤務)に限る。)、通勤(片道2km以上)、時間外 |
待遇・福利厚生 | 会計年度任用職員(日額勤務者)又は会計年度任用職員(時間給勤務者) 社会保険、厚生年金、雇用保険、非常勤公務災害補償 (●社会保険加入要件①月88,000円以上、②週の勤務時間が20時間以上、③雇用期間1年以上見込まれる、④学生ではない ●雇用保険加入要件①週所定労働時間20時間以上、②31日以上雇用されることが見込まれる) |
勤務時間 | ●8:30~16:15(月曜日~金曜日)のうち、7時間 ●シフト制による ●日額勤務者は週3日程度、時間給勤務者は月1〜3日程度となります。 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、学校休業日(春休み、夏休み、冬休み) |
職種 | その他 |
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雇用形態 | パート・アルバイト |
採用予定人数 | 2名 |
賃金・手当 | 1050円 |
待遇・福利厚生 | 労災保険 |
勤務時間 | 調理 ①5時半~9時頃 ②14時半~18時半 ③18時半~20時半頃 掃除 9時から12時頃 寮生の人数により変動あり |
休日 | シフト制による変則勤務 休みの希望を事前に聞いて毎月のシフトを作成 |
追加日|2024.02.15
教育・医療・福祉通常求人契約社員6,720円(日額勤務者)、960円(時間給勤務者) 期末(週30時間(1日6時間)以上(6か月以上勤務)に限る。)、通勤(片道2km以上)、時間外移住支援金なし
職種 | 教育・医療・福祉 |
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雇用形態 | 契約社員 |
採用予定人数 | 1名(日額勤務者)又は 1名(時間給勤務者) ●任用期間は、任用日から会計年度末日までの範囲内(更新はありません。ただし、勤務実績の評価により2回まで公募によらずに再任用をすることができます。)。 |
賃金・手当 | 6,720円(日額勤務者)、960円(時間給勤務者) 期末(週30時間(1日6時間)以上(6か月以上勤務)に限る。)、通勤(片道2km以上)、時間外 |
待遇・福利厚生 | 会計年度任用職員(日額勤務者)又は会計年度任用職員(時間給勤務者) 社会保険、厚生年金、雇用保険、非常勤公務災害補償 (●社会保険加入要件①月88,000円以上、②週の勤務時間が20時間以上、③雇用期間1年以上見込まれる、④学生ではない ●雇用保険加入要件①週所定労働時間20時間以上、②31日以上雇用されることが見込まれる) |
勤務時間 | ●8:30~18:00(月曜日~土曜日)のうち、5〜7時間以内 ●シフト制による ●時間給勤務者の場合、1か月の勤務日数、勤務時間は所定労働時間の範囲内で相談に応じます。 ●日額勤務者は週5日、時間給勤務者は週2〜4日程度となります。 |
休日 | 児童室休室日(日曜日、祝日、年末年始) |
職種 | 事務・管理・企画 |
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雇用形態 | パート・アルバイト |
採用予定人数 | 1人 |
賃金・手当 | 時給 960~1,000円 |
待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 労災保険 雇用保険 |
勤務時間 | 火曜日ー金曜日 16:00~21:00 土曜日 9:00~17:00 又は 13:00~21:00 日曜日 9:00~17:00 時間、曜日相談に応じます。 |
休日 | 月曜日 |
追加日|2023.10.03
サービス・販売・運輸通常求人パート・アルバイト売り場
早朝 5:00~8:00 時給1,020円
昼間 8:00~22:00 時給980円
深夜 22:00~23:30 時給1,225円
ホツトシェフ製造
早朝 5:00~8:00 時給1,030円
昼間 8:00~22:00 時給990円移住支援金なし
職種 | サービス・販売・運輸 |
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雇用形態 | パート・アルバイト |
採用予定人数 | 時期により変動有り |
賃金・手当 | 売り場 早朝 5:00~8:00 時給1,020円 昼間 8:00~22:00 時給980円 深夜 22:00~23:30 時給1,225円 ホツトシェフ製造 早朝 5:00~8:00 時給1,030円 昼間 8:00~22:00 時給990円 |
待遇・福利厚生 | (週20時間以上勤務)雇用保険 (週30時間以上勤務)社会保険 |
勤務時間 | 5:00~23:00 ※上記の範囲でシフト制になります。時間、日数はご相談ください。 ※ダブルワーク大歓迎します。 週に3~4日 土日ののみの週2日 など勤務日数の相談に応じます。 |
休日 | シフト制になります。 土日の両方またはどちらか出勤できる方歓迎。 1年以上勤務できる方歓迎。 |
追加日|2023.08.09
事務・管理・企画通常求人正社員○月額161,000円~209,000円(その他、家族手当、住宅手当、通勤手当、資格手当など有)
○賞与・年2回(7月、12月、業績に応じて決算手当を支給する場合も)移住支援金あり
職種 | 事務・管理・企画 |
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雇用形態 | 正社員 |
採用予定人数 | 3名 |
賃金・手当 | ○月額161,000円~209,000円(その他、家族手当、住宅手当、通勤手当、資格手当など有) ○賞与・年2回(7月、12月、業績に応じて決算手当を支給する場合も) |
待遇・福利厚生 | ○社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険) ○退職金制度(中退金) ○資格取得支援制度 ○健康診断(年1回・5月頃) ○職員親睦会 ○忘年会、観楓会など |
勤務時間 | ○勤務時間、8時15分~17時15分(1日8時間勤務) ○休憩時間、昼1時間 |
休日 | 【年間休日109日(年間休日カレンダーにて指定)】 ○週休二日制(土曜日、日曜日) ○大型連休(5月)、夏期休暇(8月)、年末年始休暇 ○特別休暇(慶弔、忌引) ○有給休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇 |
追加日|2022.03.23
林業・木工通常求人正社員月給:160,100~180,000円 ※経験・年齢を考慮し決定します
作業手当:特殊勤務 3,000円/月
残業手当有り
扶養手当:配偶者 6,500円/月
子ども 10,000円/月
燃料手当:30,000~60,000円(年1回)
賞与:年2回(2ヵ月/年)初年度(4月1日採用の場合)1回(1.2ヵ月/年)
昇給:年1回 ~4,000円移住支援金あり
職種 | 林業・木工 |
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雇用形態 | 正社員 |
採用予定人数 | 1人 |
賃金・手当 | 月給:160,100~180,000円 ※経験・年齢を考慮し決定します 作業手当:特殊勤務 3,000円/月 残業手当有り 扶養手当:配偶者 6,500円/月 子ども 10,000円/月 燃料手当:30,000~60,000円(年1回) 賞与:年2回(2ヵ月/年)初年度(4月1日採用の場合)1回(1.2ヵ月/年) 昇給:年1回 ~4,000円 |
待遇・福利厚生 | 社会保険(健康・厚生・雇用・労災・傷害)・林業退職金共済 社宅有り(R4.3.1現在満室) 移住に伴う悩み事や不安などお持ちになるかと思います。 町営住宅等への入居などできる限りサポートして参りますので、お気軽にご相談ください。 |
勤務時間 | 夏期 8:00~17:30(4月1日~12月15日) 冬期 8:00~17:00(12月16日~3月31日) 休憩時間 12:00~13:00・午前、午後各15分 |
休日 | 年間休日カレンダーにより、毎年変動あり 年間約95~100日 ※R4年度参考 土曜日(隔週)、日曜日 GW(4/30~5/5)、お盆(8/13~8/16)、正月(12/30~1/6) 年次有給休暇(6ヵ月経過後10日、最高20日) 特別休暇(慶弔・産前産後・育児介護など) |
追加日|2022.03.23
林業・木工通常求人正社員月給:160,100~180,000円 ※経験・年齢を考慮し決定します
作業手当:特殊勤務 10,000円/月
刈払機 500円~/日 ※未経験者は技量を勘案して支給します
チェンソー 850円~/日 ※未経験者は技量を勘案して支給します
植付け 1,000円~/日など
残業手当有り
扶養手当:配偶者 6,500円/月
子ども 10,000円/月
燃料手当:30,000~60,000円(年1回)
賞与:年2回(2ヵ月/年)
※初年度(4月1日採用の場合)1回(1.2ヵ月/年)
昇給:年1回 ~4,000円移住支援金あり
職種 | 林業・木工 |
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雇用形態 | 正社員 |
採用予定人数 | 1人 |
賃金・手当 | 月給:160,100~180,000円 ※経験・年齢を考慮し決定します 作業手当:特殊勤務 10,000円/月 刈払機 500円~/日 ※未経験者は技量を勘案して支給します チェンソー 850円~/日 ※未経験者は技量を勘案して支給します 植付け 1,000円~/日など 残業手当有り 扶養手当:配偶者 6,500円/月 子ども 10,000円/月 燃料手当:30,000~60,000円(年1回) 賞与:年2回(2ヵ月/年) ※初年度(4月1日採用の場合)1回(1.2ヵ月/年) 昇給:年1回 ~4,000円 |
待遇・福利厚生 | 社会保険(健康・厚生・雇用・労災・傷害) 林業退職金共済・長期就労促進事業 社宅有り(R4.3.1現在満室) 移住に伴う悩み事や不安などお持ちになるかと思います。 町営住宅等への入居などできる限りサポートして参りますので、お気軽にご相談ください。 |
勤務時間 | 夏期 7:30~17:00(2月1日~10月15日) 冬期 7:30~16:00(10月16日~1月31日) 休憩時間 11:30~12:00・午前、午後各15分 |
休日 | 年間休日カレンダーにより、毎年変動あり 年間約95~100日 ※R4年度参考 土曜日(隔週)、日曜日 GW(4/30~5/5)、お盆(8/13~8/16)、正月(12/30~1/6) 年次有給休暇(6ヵ月経過後10日、最高20日) 特別休暇(慶弔・産前産後・育児介護など) |
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