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追加日|2023.11.16
その他地域おこし協力隊その他兼業型:勤務時間に応じて 手当等なし 活動費上限160万円 週3日勤務の場合 12万/ 月 週2日勤務の場合  8万/ 月 週1日勤務の場合  4万/ 月 専業型:月額200,000円 手当等なし 活動費上限160万円移住支援金なし
職種 その他
雇用形態 その他
採用予定人数 数名
賃金・手当 兼業型:勤務時間に応じて 手当等なし 活動費上限160万円 週3日勤務の場合 12万/ 月 週2日勤務の場合  8万/ 月 週1日勤務の場合  4万/ 月 専業型:月額200,000円 手当等なし 活動費上限160万円
待遇・福利厚生 兼業型:下川町との雇用契約はありません ※社会保険等の加入なし 専業型:下川町との雇用契約を結び、個人事業主となった際は、雇用契約の解約を行います。 ※雇用契約締結時:社会保険等の加入あり ※雇用契約解約以降:社会保険等の加入なし
勤務時間 1日7時間45分
休日 兼業型:フレックスタイム制 専業型:8時45分~17時15分 週休2日
追加日|2023.11.09
その他地域おこし協力隊その他〇雇用形態:地域おこし協力隊として町長が委嘱し、業務委託先となる予定の下川事業協同組合と雇用契約を締結します。 〇雇用期間:初年度は勤務開始日から令和6年3月31日まで(最大3年間)その後、下川事業協同組合にて採用を予定 〇報  酬:月額200,000円(手当:通勤手当、時間外手当)移住支援金なし
職種 その他
雇用形態 その他
採用予定人数 1名
賃金・手当 〇雇用形態:地域おこし協力隊として町長が委嘱し、業務委託先となる予定の下川事業協同組合と雇用契約を締結します。 〇雇用期間:初年度は勤務開始日から令和6年3月31日まで(最大3年間)その後、下川事業協同組合にて採用を予定 〇報  酬:月額200,000円(手当:通勤手当、時間外手当)
待遇・福利厚生 〇雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険加入 〇6か月以上継続勤務した場合は10日 〇その他は下川事業協同組合の就業規則に準じます。 ※地域おこし協力隊員として町長が委嘱し、業務委託受託者となる予定の下川事業協同組合と雇用契約を締結します。
勤務時間 8:30~17:15(週38時間45分) 繁忙期は土日勤務や早出残業等時間外あり
休日 土日祝日(繁忙期は出勤の場合有り)
追加日|2023.11.01
教育・医療・福祉通常求人その他下川町職員の給与に関する条例等に基づきます。 高校卒 147,700円+25,000円(特殊勤務手当)  (介護福祉士の資格を有する者の金額)              ※1上記の他、町の条例の定めに従い、扶養手当、通勤手当、夜勤手当、住居手当、期末・勤勉手当、寒冷地手当等の諸手当が支給されます。 ※2初任給は、採用前の職歴・経歴等に応じ、一定の基準に基づいて決定するため、個人によって異なることがあります。 ※3これらの給与等は令和5年11月1日現在の町の条例に基づいていますが、採用前に条例改正等があった場合は、その規定による支給となります。移住支援金なし
職種 教育・医療・福祉
雇用形態 その他
採用予定人数 若干名
賃金・手当 下川町職員の給与に関する条例等に基づきます。 高校卒 147,700円+25,000円(特殊勤務手当)  (介護福祉士の資格を有する者の金額)              ※1上記の他、町の条例の定めに従い、扶養手当、通勤手当、夜勤手当、住居手当、期末・勤勉手当、寒冷地手当等の諸手当が支給されます。 ※2初任給は、採用前の職歴・経歴等に応じ、一定の基準に基づいて決定するため、個人によって異なることがあります。 ※3これらの給与等は令和5年11月1日現在の町の条例に基づいていますが、採用前に条例改正等があった場合は、その規定による支給となります。
待遇・福利厚生 社会保険、雇用保険等
勤務時間 下川町職員の勤務時間、休暇等に関する条例に基づきます。 特別養護老人ホーム勤務場合は、夜間勤務あり ※7:30~19:00(月曜日~日曜日)うち7時間45分勤務(夜間勤務あり)
休日 年次有給休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、その他 
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PICK UP

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2023/11/09
その他地域おこし協力隊その他〇雇用形態:地域おこし協力隊として町長が委嘱し、業務委託先となる予定の下川事業協同組合と雇用契約を締結します。 〇雇用期間:初年度は勤務開始日から令和6年3月31日まで(最大3年間)その後、下川事業協同組合にて採用を予定 〇報  酬:月額200,000円(手当:通勤手当、時間外手当)移住支援金なし
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2023/11/01
教育・医療・福祉通常求人その他下川町職員の給与に関する条例等に基づきます。 高校卒 147,700円+25,000円(特殊勤務手当)  (介護福祉士の資格を有する者の金額)              ※1上記の他、町の条例の定めに従い、扶養手当、通勤手当、夜勤手当、住居手当、期末・勤勉手当、寒冷地手当等の諸手当が支給されます。 ※2初任給は、採用前の職歴・経歴等に応じ、一定の基準に基づいて決定するため、個人によって異なることがあります。 ※3これらの給与等は令和5年11月1日現在の町の条例に基づいていますが、採用前に条例改正等があった場合は、その規定による支給となります。移住支援金なし
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2022/11/08
その他通常求人契約社員専任:基本給+業務手当=249,500円~ 臨時:1日15,000円(車両費込)移住支援金なし
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2021/11/16
サービス・販売・運輸通常求人正社員月額15.5万円~(昇給あり) 残業代別途支給、退職金制度あり(勤続年数1年以上)移住支援金なし
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2021/06/22
林業・木工通常求人正社員月額 230,000~240,000円移住支援金なし
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2021/06/22
林業・木工通常求人正社員月額 180,000~190,000円移住支援金なし
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2020/03/31
教育・医療・福祉通常求人パート・アルバイト日額 6,720円(日雇用) 時間外、通勤、特殊勤務、期末手当移住支援金なし
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2020/03/31
教育・医療・福祉通常求人パート・アルバイト時給 960円 (通勤手当、特殊勤務手当)移住支援金なし
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2020/02/12
サービス・販売・運輸通常求人パート・アルバイト時給 960円移住支援金なし